In diesem Interview ging er auf die Hintergründe seines Kanals ein, erzählte uns seine persönliche Geschichte und gab Einblicke in das Engagement von Marken in der Queer-Community und deren Unterstützung für queere Anliegen. „Es ist wichtig, zusammenzuarbeiten statt gegeneinander.“ Duke sagt: „Gemeinsam können wir mehr bewirken.“ #thericesociety #madetoimpact
1. Was oder wer hat dich dazu inspiriert, deinen Kanal zu starten?
Ich wollte anderen Trans-Menschen Hoffnung und Mut geben und ihnen auf ihrem Weg helfen. Daraus entstand etwas noch Größeres. Ich wurde immer mehr zum Aktivisten und kämpfe jetzt für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion. Ich bin nicht nur in den sozialen Medien präsent, sondern auch auf Veranstaltungen als Rednerin oder leite Workshops mit Unternehmen zu queeren Themen.
2. Vor welchen Herausforderungen standen Sie als queere Person, die Beiträge zu Transgender-Themen verfasste, und wie haben Sie diese gemeistert?
Je mehr Menschen Sie erreichen, desto mehr Hass bekommen Sie. Ich habe begonnen, meine Kommentare einzuschränken. Nicht weil ich zensieren möchte, sondern weil ich mich um meine geistige Gesundheit kümmern möchte. Ich versuche, Hasskommentare nicht durchzulesen, sie mit Humor und Liebe zu kontern, und ich versuche, mir diese Kommentare nicht zu Herzen zu nehmen. Ich denke, dass Menschen, die sich mit queeren Themen nicht auseinandersetzen können, oft größere Probleme mit sich selbst haben, die sie kompensieren.
3. Gibt es bestimmte Missverständnisse oder Stereotypen über Transgender, die Sie mit Ihren Inhalten ansprechen möchten?
Natürlich gibt es sie! Es gibt viele Stereotypen und Missverständnisse gegenüber Transgender-Menschen. Zum Beispiel ist es eine Entscheidung, transsexuell zu sein. Aber das stimmt nicht. Niemand beschließt über Nacht, transsexuell zu sein. Warum sollte sich jemand freiwillig dafür entscheiden, die herausfordernde Reise der Selbstfindung als Transgender-Person zu unternehmen? Um diese Missverständnisse über Transgender-Menschen zu überwinden, müssen wir aufklären und unsere Geschichten erzählen. Und das ist es, was ich tue.
4. Was erhoffen Sie sich für die Zukunft der Trans-Repräsentation und des Trans-Bewusstseins?
Ich hoffe, dass Transsexuelle als normal angesehen werden und nicht noch mehr Hass erfahren. Transsexuelle Menschen sind in vielen Ländern in Gefahr. Nicht nur in denen, an die Sie denken, sondern auch in den USA oder in Deutschland. Rechte Medien und Politiker verbreiten Lügen über Transsexuelle. Sie versuchen, einen Feind zu finden und Angst zu erzeugen, damit die Menschen leichter kontrolliert und manipuliert werden können. Ich hoffe, dass wir in Zukunft bessere Zeiten haben werden und die Gesellschaft respektvoller und bereit sein wird, zu lernen und über ihre eigenen Privilegien nachzudenken.
5. Können Sie uns etwas über Ihren persönlichen Weg zur Geschlechtsumwandlung erzählen? Welche bedeutenden Momente oder Erlebnisse haben Ihren Weg geprägt?
Mein Übergang war ein langer und harter Weg. Übergänge beginnen meist mit Ihrem inneren Übergang. Du merkst, dass etwas anders ist und fühlst dich nicht wohl. Das kostet viel Zeit und Energie. Die erste Reaktion wird sein, sich zu verteidigen. Versuchen Sie alles, um dem Geschlecht zu entsprechen, das Ihnen bei der Geburt zugewiesen wurde, weil „Sie einfach nur normal sein wollen“. Irgendwann erkennt man, dass das nicht die Lösung ist. Nach vielen Gedanken und Kämpfen mit sich selbst denken Sie über Ihren körperlichen und sozialen Übergang nach. Hier beginnen Sie mit Ihrer Hormontherapie und bitten alle, Ihren neuen Namen zu nennen und andere Pronomen zu verwenden. Jede Trans-Person hat ihren eigenen Übergang und dieser ist immer anders. Ich entschied mich für eine Top-Operation und die Entfernung meiner Gebärmutter. Jetzt kann ich zuversichtlich sagen: Die Möglichkeit des Übergangs hat mir das Leben gerettet.
6. Welche Hindernisse oder Herausforderungen gab es auf Ihrem Weg?
Natürlich die langen bürokratischen und chaotischen Prozesse. Es ist 8 Jahre her, als ich mit meiner Therapie begann. Für Ihren rechtlichen Übergang ist in Deutschland eine Therapie notwendig. Ich musste alle Informationen selbst sammeln. Es gab nur wenige Portale zum Nachschlagen, aber das ist in jedem Bundesland anders. Außerdem sind die Prozesse extrem langwierig, sodass ich etwas Geduld brauchte. Ich denke, das war das Schwierigste, weil ich so schnell wie möglich ich selbst sein wollte.
7. Welche Rolle spielt Unisex-Kleidung Ihrer Meinung nach bei der Förderung der Inklusion und der Stärkung der Geschlechtervielfalt?
Ich denke, es spielt eine große Rolle für mehr Inklusion! Ich habe mich in der Vergangenheit nie gefragt, warum es Kleidung für Frauen und Männer gibt. Mittlerweile bin ich jedoch der Meinung, dass Kleidung kein Geschlecht haben sollte. Die Menschen sollen tragen, was ihnen gefällt und worin sie sich wohlfühlen. Wenn ein Mann ein Kleid tragen möchte, dann lass es ihn. Wenn einer Frau die Jeans in der Herrenabteilung besser gefallen, weil sie tiefere Taschen haben, dann soll das so sein. Darüber hinaus gibt es immer noch Menschen, die sich nicht in dieser Geschlechterbinalität wiederfinden. Ich glaube nicht, dass wir das umgehen können. Wenn wir wirklich inklusiv sein wollen, sollten Kleidung und Schuhe kein Geschlecht haben.
8. Haben Sie in Bezug auf Mode und Kleidung eine besondere Vorliebe für bestimmte Stile?
Ich würde sagen, dass ich einen eleganten und einfachen Stil habe. Ich trage sehr gerne dunklere Farben wie Schwarz oder Marine, kombiniert mit weißen Schuhen oder einem Hemd in hellerem Blau. Übergroße T-Shirts sind die häufigsten Kleidungsstücke in meinem Kleiderschrank. Auch im Winter liebe ich übergroße Hoodies sehr.
9. Wie sehen Sie das Engagement von Marken bei der Unterstützung der Queer-Szene? Glauben Sie, dass ihre Unterstützung der Gemeinschaft mehr hilft oder schadet?
Es kommt darauf an. Es gibt einige Marken, die es richtig machen. Sie befassen sich mit queeren Herausforderungen, unterstützen gemeinnützige Organisationen und versuchen wirklich etwas zu bewirken. Allerdings gibt es auch Marken, die den Pride Month als Marketingmöglichkeit nutzen, um Produkte zu verkaufen und ihr Image zu verbessern.
Dennoch spielen sie eine sehr wichtige Rolle im Kampf gegen Queerfeindlichkeit. Die queere Community braucht die finanzielle Unterstützung und die Reichweite der Marken.
Es ist wichtig, zusammenzuarbeiten und nicht gegeneinander. Gemeinsam können wir mehr bewirken.
10. Wenn Sie Marken hinsichtlich ihrer Unterstützung für die Queer-Community einen Rat geben würden, welcher wäre das? Welche Schritte oder Maßnahmen können Marken Ihrer Meinung nach ergreifen, um die queere Community auf sinnvolle Weise zu unterstützen und zu fördern?
Ich denke, das Wichtigste ist, zuerst Ihre Mitarbeiter zu schulen. Hier können Unternehmen mit queeren Menschen zusammenarbeiten und diese beispielsweise für Workshops buchen. Es gibt viele, die diesen Service anbieten. Wer mehr tun möchte, sollte sich eine Strategie überlegen und mit queeren Menschen sprechen. Beziehen Sie diese Menschen mit ein. Höre ihnen zu. Lerne von ihnen.
Und das Wichtigste: Bleiben Sie authentisch. Wenn Sie gerade erst anfangen, sollten Sie es auch so kommunizieren. Niemand gewinnt, wenn sich Unternehmen als queerfreundlich bezeichnen, es aber nicht sind.
Sichere Räume müssen aktiv geschaffen und gepflegt werden. Es ist Arbeit und geschieht nicht von alleine. Wenn Unternehmen wirklich darüber nachdenken und entsprechende Maßnahmen ergreifen, können sie zu einer wichtigen Stütze für queere Menschen werden. Einige Unternehmen machen es bereits richtig. Ich hoffe, dass weitere Unternehmen folgen, denn queere Menschen brauchen die Unterstützung.